SAYIN YALÇIN, BİLE BİLE LADES DEMEYİNİZ haberi

Genel Başkan İsmail KONCUK, 33. Maddenin değiştirilmesi gerekliliği ile ilgili Personel Genel Müdürü Necmettin YALÇIN'ı arayarak, kılavuzun 33. Maddesinin MEB Yönetici Atama Yönetmeliğinin 19 Maddesine taban tabana ters olduğunu, dolayısıyla kılavuzun bu yönüyle değiştirilmesinin yönetmelik gereği olduğunu söyleyerek, yeni iptallere, yeni davalara konu olmadan bu yanlış değerlendirme değiştirilmelidir, dedi.

Genel Müdür Yalçın ise, kendilerinin bu şekilde uygulamanın daha iyi olacağını değerlendirdiklerini söyleyerek, konuyla ilgili geniş bir değerlendirme yapmadı ancak Kılavuzun 33. Maddesi yönetmeliğe uygundur diyemedi.

Türk Eğitim Sen olarak, tekrar uyarıyoruz, yönetici atamaların yapılmasında büyük gayret ve emeğini gördüğümüz Sayın Necmettin YALÇIN, bile bile lades dememeli ve bu değerlendirmeyi acilen değiştirmelidir.33. Maddedeki bu yanlış ve yanlı değerlendirme, açıkça bir takım çevreleri korumaya yöneliktir, bu çevreler daha önce müdürlük ve müdürbaş yardımcılığı yapmış kişileri kendi adamı olarak görmemektedir. Dolayısıyla, geçmişte onca emek vermiş söz konusu yöneticilerin ekarte edilmesini ve kendi adamlarının atanmasını sağlamak istemektedirler.

Bu uygulamaya Personel Genel Müdürü Necmettin YALÇIN zemin hazırlamamalı, alet olmamalıdır. Türk Eğitim Sen, yönetici atamalarının sağlıklı bir şekilde yapılmasından yanadır, yeni iptaller istememektedir. Ancak, bu arzumuz yapılan haksızlıklara göz yumacağımız anlamına gelmemelidir. Bu haksızlık giderilmeden, atamaların yapılması halinde hem bu kılavuzun yayınlanmasında sorumluluğu olanlarla ilgili suç duyurusunda bulunacak hem de atamaların iptali için dava açacağız. Açılacak böyle bir davada sonucun ne olacağı açıktır. Böyle bir dava tüm atamaların iptalini sağlayacaktır.

Bütün bu sebeplerle, MEB ve Personel Genel Müdürü Necmettin YALÇIN, kılavuzun 33. ve 35. Maddelerini derhal değiştirmelidir.

TÜRK EĞİTİM SEN GENEL MERKEZİ

Bazıları ya okuma özürlü ya da kasıtılı olarak olayı çarpıtıyor.Kardeşim TES yapılanlar yönetmeliğe aykırı diyor, yönetmeliğe uygun davranın diyor siz ne diyorsunuz.Bravo TES siz de olmasanız meydan tamamen boş kalacal, Alllah razı olsun.

Nasrettin Hocamız eşeğine yükünü yüklemiş Bor Pazarına satışa gelmiş. Bir de ne görsün herkes alacağını almış, satacağını satmış, pazar bomboş. Dayanamamış sormuş orada birine: Ne bu hal, Pazarda kimseler yok? Cevabı ilköğretim öğrencilerimiz bile biliyor. Yönetmelik çıktı. Atamalar yapıldı. İlköğretim öğrencilerimizin bile bildiği cevabı acaba Türk Eğitim Sen bilmiyor mu?

Türk Eğitim Sen , yeter artık. Üyelerinizin mağdur olacağını bile bile bu yönetmeliğin kör topal çıkmasına en büyük katkıyı siz sağladınız. Bu yönetmelik sakat; etmeyin, yapmayın bu yönetmelikte çok sorunlar var dediysek de dinletemedik. hiç ses çıkarmadan dinlediniz. Yeter artık. Bütün atamalar bitsin. Üyelerinizin mağduriyetini seyredin.

sn genel müdürün bu tavrı bir tür niyet beyanı değil mi? atamalar yine mahkemelik olsun, tıpkı 76. madde gibi....camia bu konuda bıkkınlık noktasna gelsin...her ne kadar akp nin adalet ve liyakat konusunda samimi olmadığı anlaşılsa da kerhen mahkemelere de tavır oluşsun türünden bir oyun bu galiba.... nerde milyonlarca yavrumuzun istikbalini ve 800 000 kadar eğitim çalışanın huzunu düşünecek seçkin devlet adamları? kaldıki müdür başyrd atamasında sınavın etkisinin ommaması da ayrı bir komedi