MEB görevde yükselme yönetmeliği değişti: 3 yıl tayin kısıtı geldi
MEB’in görevde yükselme ve yer değiştirme yönetmeliği Resmi Gazete’de yayımlanan düzenlemeyle değişti. Görevde yükselerek atananlara 3 yıl tayin kısıtı getirildi, “matbaacı” unvanı kapsama alındı, ilçe MEM müdürü olma şartları genişletildi.
Milli Eğitim Bakanlığı’nın görevde yükselme ve yer değiştirme yönetmeliğinde kritik değişiklikler yapıldı. 5 Mart 2026 tarihli Resmî Gazete’de yayımlanan düzenleme ile görevde yükselme/unvan değişikliği kapsamındaki kadrolar güncellenirken, ataması yapılan personel için 3 yıl yer değişikliği sınırlaması getirildi.
1) “Matbaacı” unvanı görevde yükselme kapsamına alındı
Yapılan değişiklikle, yönetmeliğin büro hizmetleri grubu kadroları arasına “matbaacı” unvanı eklendi. Böylece bu kadroda görev yapan personelin de görevde yükselme sürecine açık biçimde dahil edilmesi hedeflendi.
2) Görevde yükselenlere 3 yıl tayin kısıtı
Düzenlemenin en dikkat çeken maddelerinden biri, görevde yükselme veya unvan değişikliği kapsamında atanan personel için getirilen 3 yıllık yer değişikliği kısıtlaması oldu. Buna göre atanan personel, belirli madde kapsamındaki yer değiştirmeler ve belgeyle ispat edilebilen mazeret halleri dışında 3 yıl süreyle yer değişikliği talep edemeyecek.
3) İlçe milli eğitim müdürü olma şartları genişletildi
Yönetmelikte yapılan değişiklikle ilçe milli eğitim müdürü atama kriterleri yeniden düzenlendi. Memurlar.Net’in aktardığına göre, 657 sayılı DMK’nın 68/B şartlarını taşıyan ve öğretmenlikte adaylığı kaldırılmış olanlar; şube müdürlüğü, okul müdürlüğü ve özel program/proje uygulayan okul müdürlüğü gibi görevlerde belirli sürelerle asaleten bulunmaları halinde ilçe müdürlüğüne atanabilecek. Bu düzenleme, özellikle proje okulu müdürleri açısından “yolun genişlediği” şeklinde yorumlandı.
4) 2019 öncesi görevlendirilen müdürlere “geçiş” imkânı
Düzenlemeyle ayrıca 21 Nisan 2019 öncesi eğitim kurumu müdürü olarak görevlendirilenler için geçiş hükmü öngörüldü. Buna göre belirli şartları sağlayanlara ilçe milli eğitim müdürü kadrosuna atanabilme yolu açıldı.
5) Bölge hizmetine bağlı yer değiştirmede yeni usul
Yönetmelikte bölge hizmetine bağlı yer değiştirme maddesinde de değişikliğe gidildi. Buna göre yöneticilere 20 tercih hakkı devam ederken; şartlara göre görev süresi uzatma talebi, tüm bölgeler için tercih veya tercihine yerleşemeyenler için elektronik kura ile resen atama gibi usuller netleştirildi.
MİLLÎ EĞİTİM BAKANLIĞI PERSONELİNİN GÖREVDE YÜKSELME,
UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ VE YER DEĞİŞTİRME SURETİYLE
ATANMASI HAKKINDA YÖNETMELİKTE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1- 12/10/2013 tarihli ve 28793 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan Millî Eğitim Bakanlığı Personelinin Görevde Yükselme, Unvan Değişikliği ve Yer Değiştirme Suretiyle Atanması Hakkında Yönetmeliğin 5 inci maddesinin birinci fıkrasının (c) bendinin (4) numaralı alt bendi aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“4) Bilgisayar işletmeni, veri hazırlama ve kontrol işletmeni, veznedar, ayniyat memuru, ambar memuru, memur, usta öğretici, sekreter, şoför, matbaacı.”
MADDE 2- Aynı Yönetmeliğin 6 ncı maddesinin ikinci fıkrasının (ğ) bendine “usta öğretici” ibaresinden sonra gelmek üzere “, matbaacı” ibaresi eklenmiştir.
MADDE 3- Aynı Yönetmeliğin 21 inci maddesine aşağıdaki fıkra eklenmiştir.
“(7) Bu madde kapsamında atananlar, 29 uncu ve 31 inci maddelere göre yapılacak yer değiştirmeler ile atandıkları tarihten sonra belgeyle ispatı mümkün mazeret halleri ortaya çıkanlar hariç olmak üzere üç yıl süreyle yer değişikliği talebinde bulunamaz.”
MADDE 4- Aynı Yönetmeliğin 23 üncü maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“(1) 657 sayılı Kanunun 68 inci maddesinin (B) bendinde öngörülen şartlara sahip olanlar; öğretmenlikte adaylığı kaldırılmış olmak ve aşağıdaki şartlardan en az birini taşımak kaydıyla ilçe millî eğitim müdürü olarak atanabilirler:
a) Yazılı veya yazılı ve sözlü sınavı kazanarak atanmış olmak şartıyla şube müdürü kadrosunda en az iki yıl asaleten görev yapmış olmak.
b) Yazılı veya yazılı ve sözlü sınavı kazanarak atanmış olmak şartıyla eğitim kurumu müdürlüğü görevinde en az dört yıl asaleten görev yapmış olmak.
c) Özel program ve proje uygulayan eğitim kurumu müdürlüğü veya doğrudan Bakanlık merkez teşkilatına bağlı kurum müdürlüğü görevinde en az dört yıl asaleten görev yapmış olmak.
ç) Bu fıkrada sayılan görev ve kadrolarda toplam en az dört yıl asaleten görev yapmış olmak.”
MADDE 5- Aynı Yönetmeliğin 29 uncu maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
“(2) Bölge hizmetine bağlı yer değiştirmeye tabi yöneticilere 20 tercih hakkı verilir. Halen görev yaptıkları hizmet bölgesinde bu Yönetmelikte öngörülen çalışma süresini tamamlayanlar, daha önce görev yaptıkları hizmet bölgeleri bakımından bu Yönetmelikte öngörülen çalışma sürelerini tamamladıkları hizmet bölgeleri dışında olmak üzere, iki alt ve iki üst hizmet bölgesine yer değiştirmek üzere tercihte bulunabilirler. Halen bulundukları hizmet bölgesi itibarıyla iki alt ve iki üst hizmet bölgesini tercih edemeyecek durumda olanlar, daha önce bölge hizmetini tamamlamadıkları hizmet bölgelerini tercih ederler. Bulundukları hizmet bölgesinde çalışma süresini dolduranlardan hizmet bölgelerinin tümünde bu Yönetmelikte hizmet bölgeleri için belirlenen sürelerde görev yapmış olanlar, bulunduğu yerde görev süresini uzatma talebinde bulunabilir ya da hizmet bölgelerinin tamamı için yer değiştirmek üzere tercihte bulunabilirler. Tercihlerine göre ataması yapılamayan veya tercihte bulunmayan yöneticilerden hizmet bölgelerinin tümünde görev süresini tamamlamış olanların atamaları hizmet bölgelerinin tamamına, diğerlerinin atamaları ise görev yapmadıkları hizmet bölgelerine elektronik ortamda Bakanlıkça gerçekleştirilecek kura sonucuna göre resen yapılır.”
MADDE 6- Aynı Yönetmeliğe aşağıdaki geçici madde eklenmiştir.
“Önceki görevlendirmeler
GEÇİCİ MADDE 4- (1) İlgili mevzuatı çerçevesinde 21/4/2019 tarihinden önce eğitim kurumu müdürü olarak görevlendirilenler 657 sayılı Kanunun 68 inci maddesinin (B) bendinde öngörülen şartları taşımaları kaydıyla; eğitim kurumu müdürlüğü görevinde veya yazılı ve sözlü sınavı kazanarak atanmış olmak şartıyla şube müdürlüğü görevinde toplam dört yıl görev yapmış olmaları halinde ilçe millî eğitim müdürü kadrolarına atanabilirler.”
MADDE 7- Bu Yönetmelik yayımı tarihinde yürürlüğe girer.
MADDE 8- Bu Yönetmelik hükümlerini Millî Eğitim Bakanı yürütür.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.