DANIŞTAY ROTASYON KARARINI VERDİ Mİ?

Rotasyona uğrayan müdürlerin gözü Danıştay'da...

Haber : Mehmet YILMAZ
Kamudanhaber.com / Özel Haber

Kamudanhaber farkıyla yine bir ilke imza atıyoruz. 13 bin okul müdürünün merakla bekldiği Danıştay kararını açıklıyoruz.

Okul müdürlerine uygulanan rotasyon uygulamasının yürütmesinin durdurulması istemiyle açılan dava da, Danıştay yürütmeyi durdurma istemini reddetti. Karar esastan görüşülecek.

Okulve kurum  müdürlerine Yönetici Atama Yönetmeliğinin 22. maddesi esas alınarak rotasyon uygulaması yapılmaktaydı.

İşte 22. madde

  MADDE 22 – (1) Bu Yönetmelik hükümleri çerçevesinde eğitim kurumu müdürlerinden bulundukları eğitim kurumunda beş yıllık çalışma süresini tamamlayanların görev yerleri, il içinde aynı veya daha üst tipteki eğitim kurumları olacak şekilde tercihleri dikkate alınmak suretiyle bu Yönetmelik ekinde yer alan Ek-2 Yönetici Değerlendirme Formu üzerinden yapılacak değerlendirme sonucu puan üstünlüğü esasına göre değiştirilir.

             (2) Görev yapmakta oldukları eğitim kurumunun niteliğine ve durumlarına uygun atanabilecekleri eğitim kurumu bulunmayanların atamaları bir sonraki zorunlu yer değiştirme döneminde yapılır.
             (3) Zorunlu yer değiştirmeye ilişkin yapılacak duyurular üzerine bu kapsamda bulunan yöneticiler bu Yönetmelik ekinde yer alan Ek-1 Yöneticilik İstek Formu ile en fazla on eğitim kurumunu tercih etmek suretiyle başvuruda bulunurlar. Başvuruda bulunmayanların zorunlu yer değiştirmeleri durumlarına uygun ihtiyaç bulunan eğitim kurumlarından birine yapılır. Tercihlerinden birine atanamayanların atamaları boş bulunan eğitim kurumu yöneticiliklerine bilgisayar kurası ile yapılır.
             (4) Zorunlu yer değiştirmelerde beş yıllık çalışma süresinin hesaplanmasında o yılın temmuz ayının ilk günü esas alınır.

Rotasyon  konusunda Danıştay nezdinde bir okul müdürü tarafından yönetmeliğin 22. maddesinin yürütmesinin durdurulması ve akabinde iptali istemi ile dava açılmış.

Bu dava da gerekçeler kısmında rotasyon uygulamasının 2014 yılında yapılması gerekçesiyle de yönetmeliğin bu maddesinin tamamının yürütmesinin durdurulması istenmiştir. Yürütme durdurma isteği Danıştay tarafından rededilmiştir.

Bilindiği gibi daha önce de  Türkeğitimsen'in açmış olduğu davada bilgisayar kurası ile ilgili YD istemi reddedilmişti. 
 

Danıştay'ın yürütmeyi durdurmaya red kararı Bakanlığa bugün itibariyle ulaşmıştır.

Bu karardan sonra MEB mevzuatçıları, Türkeğitimsen ve Eğitimsen'in hukukçuları ile dava üzerine kısa bir sohbet yaptık.

MEB mevzuatçıları bu kararın çok önemli olduğunu ve 22. madde ile uygulamada ki iddialara verilen savunmanın Danıştay tarafından olumlu bulunduğunu dile getirmektedir.

Bunun yanında sendika hukukçuları bu karardan sonra sendikaların yürütmeyi durdurma davalarına da , " karar vermeye yer yok " ibaresinin eklenebileceğini dile getirmekteler.

Çünkü dava konusunun aynı madde olduğu ve karar veren mahkemenin aynı olduğunu dile getiren hukukçular, aynı kanun maddesine dava açıldığı için karar kısmında "karar vermeye yer yok" ibaresinin konulabileceğini, bunun yanında farklı istemlrin olması durumunda da kısmen kabul, kısmen red kararının çıkabileceğini dile getirmekteler.

Ayrıca rotasyon iptali konusunda bu kez Bakanlığın elinin mevzuat olarak da güçlü olduğu ve Danıştay'ın rotasyona soğuk bakmadığı daha önceki emsal kararlardan anlaşılmaktadır.

Burada Bakanlığın mevzuat konusunda tek eksik düzenlemesinin kurum tipleri yanında kurum türlerini hem yönetmeliğe hemde genelgeye almaması bireysel davalarda yürütmeyi durdurma kararları çıkarmaktadır.

Bunun yanında dönüştürülen okullar ile ilgili de Bakanlığın yönetmelikde bir maddesi bulunmalıydı. Bu konuda daha rotasyon uygulaması yapılmadan " Rotasyona kılıf buldular " başlığı ile bu durumu haber yapıp , rotasyon uygulamasının buradan delinebileceği hususun da, Bakanlığın dikkatini bu konu üzerine çekmeye çalışsakta maalesef başarılı olamadık.

Yine 2006 yılında uygulanan rotasyon uygulamasında yerel mahkemelerin ve Danıştay'ın verdiği YD kararlarına MEB yapmış olduğu itirazların kabul edildiği ancak o dönem rotasyonun uygulanmadığı artık net olarak ifade ediliyor.

Ayrıca 2006 yılında uygulanan rotasyon yönetmeliğinde Türkeğitimsen'in açmış olduğu dava da Danıştay yönetmelik ve uygulama esasında " Rotasyon uygulaması idarece uygun görülürse" ibaresi üzerinden sonuç almıştı.

Sonuç olarak Yönetici Atama Yönetmeliğinin 22. maddesi ve rotasyon uygulamasının yürütmesinin durdurulması istemiyle açılan dava da yürütmeyi durdurma red edilmiştir. Bu karar sendikaların açmış olduğu dava açısından önemli olmakla birlikte aynı yönetmeliğin aynı maddesine açıldığı için sendikaların da YD isteklerinin RED edileceğini düşünmekteyim. Bunun yanında davanın esastan görüşülmeye devam ettiğini söyleyelim.

Bu haber konuyla ilgili siteyi takip eden, Okul ve kurum müdürü arkadaşlarımıza bilgi vermek amaçlı yapılmış olup, gerekçeli karar önümüzde ki günlerde sitemizde yayınlanacaktır.

Kamuoyunun Bilgisine Sunulur.

http://www.kamudanhaber.com/ozel-haber/danistay-rotayon-davasinda-yurutmeyi-durdurma-talebini-reddetti.htm

İlk yorum yazan siz olun
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.

MEB PERSONEL Haberleri