Millî Eğitim Bakanlığı (MEB) tarafından hazırlanan Öğretmenlerin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliği, Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Yeni düzenleme ile öğretmenlerin görev süreleri, hizmet puanı sistemi ve yer değiştirme süreçlerinde köklü değişikliklere gidildi. Yönetmeliğin en dikkat çeken başlığı ise aynı eğitim kurumunda azami 12 yıl görev yapılabilecek olması oldu.
12 Yılını Dolduran Öğretmenlere Rotasyon
Yeni yönetmelikle birlikte öğretmenler, görev yaptıkları okulda en fazla 12 yıl çalışabilecek. Bu süreyi dolduran öğretmenlerin yer değiştirme işlemleri, hizmet puanı üstünlüğü esas alınarak gerçekleştirilecek. MEB, bu uygulamayla okullar arasında öğretmen dağılımında denge sağlanmasını ve uzun yıllardır tartışılan adaletsizliklerin giderilmesini hedefliyor.
Hizmet Puanı Sistemi Güncellendi
Yönetmelikte hizmet puanlarının hesaplanma yöntemi de değiştirildi.
Buna göre:
Her okulun bulunduğu hizmet bölgesi ve hizmet alanına göre puanlar günlük olarak hesaplanacak.
Dezavantajlı bölgelerde görev yapan öğretmenlerin puanları daha yüksek olacak.
Yeni hizmet puanı uygulaması 1 Şubat 2026 itibarıyla yürürlüğe girecek.
Etkinlik ve Projelere Ek Puan
Eğitimde kaliteyi ve öğretmenlerin aktif katılımını artırmak amacıyla:
Sosyal, kültürel ve bilimsel etkinlik ve yarışmalara katılan öğretmenlere ilave hizmet puanı verilecek.
Türk Eğitim Sistemi’nde Çocuklar İçin Kapsayıcı Eğitimin Desteklenmesi Projesi kapsamında yürütülen destekleme ve telafi eğitimlerinde fiilen ders okutan öğretmenler de ek puanlardan yararlanacak.
İl İçi ve Zorunlu Hizmet Düzenlemeleri
Yönetmelikle birlikte:
İl içi mazerete bağlı yer değiştirmeler, elektronik ortamda yürütülecek.
Hizmet bölgeleri yeniden düzenlenirken, zorunlu çalışma yükümlülüğü kapsamına üçüncü hizmet bölgesinin birinci, ikinci ve üçüncü hizmet alanları da eklendi.
16 Haziran 2023’ten önce göreve başlayan öğretmenler, zorunlu hizmetten muaf tutulmaya devam edecek.
BİLSEM ve Spor-Güzel Sanatlar Okulları da Kapsamda
Bilim ve Sanat Merkezleri (BİLSEM) ile spor ortaokulları, spor liseleri ve güzel sanatlar liselerinde görev alacak beden eğitimi, müzik ve görsel sanatlar öğretmenlerinin seçim süreçleri de yeniden düzenlendi. Bu alanlarda görev almak isteyen öğretmenler için daha sistematik ve puan esaslı bir yapı oluşturuldu.
Yeni yönetmelik, öğretmenler arasında fırsat eşitliği sağlama hedefiyle hazırlanırken; rotasyon uygulaması, hizmet puanı sistemi ve zorunlu hizmet düzenlemeleriyle eğitim camiasında geniş yankı uyandırmış durumda.