Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı Talip Geylan ve genel başkan yardımcıları, Ankara şubelerinin yöneticileri, ilçe ve üniversite temsilcileri ile Merkez Kadın Komisyonu üyeleriyle bir araya geldi.
7 Ekim 2026'da gerçekleştirilen toplantıda geride kalan eğitim-öğretim yılı değerlendirilirken, yeni dönemde yürütülecek sendikal çalışmalar ve eğitim çalışanlarının gündemindeki sorunlar ele alındı.
“Yetkiyi kamu çalışanları için istiyoruz”
Toplantının açılışında konuşan Talip Geylan, kamu sendikacılığının mevcut durumuna ilişkin değerlendirmelerde bulundu.
Sendikal alanda uzun süredir çeşitli tartışmalar yaşandığını savunan Geylan, Türkiye Kamu-Sen ve bağlı sendikaların 11 hizmet kolunun tamamında yetkili olması gerektiğini ifade etti.
Geylan, sendikal yetki talebinin yalnızca teşkilat açısından değerlendirilmemesi gerektiğini belirterek, “Biz yetkiyi sadece kendimiz için istemiyoruz; kamu çalışanları için istiyoruz.” mesajını verdi.
Türk Eğitim-Sen'in üye sayısının 2002'de 125 bin 863 olduğunu, bugün ise 250 bin seviyesine ulaştığını belirten Geylan, bu büyümenin sendikal faaliyetler ve teşkilat çalışmalarıyla gerçekleştiğini söyledi.
“Kamu çalışanlarını suni gündemlerden kurtaracağız”
Geylan, 2027 yılı 15 Mayıs tarihinde Türk Eğitim-Sen'in hak ettiği yetkiyi alacağına inandığını ifade etti.
Sendikal çalışmaların temel gündeminin eğitim çalışanlarının sorunları olması gerektiğini belirten Geylan; okullarda yaşanan şiddet olayları, ekonomik sorunlar, özlük hakları ile üniversitelerin ve üniversite çalışanlarının problemlerinin çözüm beklediğini söyledi.
Geylan, sendikal enerjinin bu başlıklara yoğunlaştırılması gerektiğini belirterek, kamu çalışanlarının temel sorunlarının gündemde tutulması gerektiğini vurguladı.
Sendikal zemine ilişkin eleştiriler
Sendikal alandaki mevcut tabloyu da değerlendiren Geylan, bazı sendikal uygulamaların çalışma hayatındaki algıyı olumsuz etkilediğini savundu.
Sendikaların siyasi söylemler ve çeşitli vaatler üzerinden değerlendirilmesinin doğru olmadığını belirten Geylan, sendikal faaliyetlerin yeniden mesleki ve özlük hakları eksenine taşınması gerektiğini ifade etti.
Türk Eğitim-Sen'in 34 yıllık sendikal mücadelesi boyunca çeşitli kazanımlar elde ettiğini belirten Geylan, bu kazanımların uzun yıllara yayılan çalışmaların sonucu olduğunu söyledi.
Rektör atamalarında seçim talebi
Toplantıda üniversitelerin sorunlarına da değinen Geylan, rektör atamalarına ilişkin mevcut yöntemin değiştirilmesi gerektiğini savundu.
Geylan, rektörlerin belirlenmesinde üniversite çalışanlarının yanı sıra öğrenci temsilcilerinin de söz sahibi olacağı bir seçim sisteminin uygulanmasını talep etti.
Akademik zam çağrısı
Akademik personelin ekonomik durumuna da dikkat çeken Geylan, uzun süredir akademik zam yapılması yönündeki taleplerini dile getirdiklerini belirtti.
Akademisyenlik mesleğinin başarılı öğrenciler açısından daha cazip hale getirilmesi gerektiğini ifade eden Geylan, akademik personelin ücret sorunlarının yalnızca mevcut ekonomik koşullar açısından değil, Türkiye'nin bilimsel geleceği bakımından da değerlendirilmesi gerektiğini söyledi.
Geylan, başarılı öğrencilerin akademik kariyeri tercih edebilmesi için gerekli çalışma ve ücret koşullarının oluşturulması gerektiğini vurguladı.
Üniversite çalışanlarına tayin ve nakil düzenlemesi talebi
Üniversitelerde görev yapan idari personelin tayin ve nakil sorununa da değinen Geylan, mevcut kısmi becayiş uygulamasının sorunu tamamen çözmediğini belirtti.
Tüm üniversiteleri kapsayacak bağlayıcı bir tayin ve nakil yönetmeliğinin hazırlanması gerektiğini savunan Geylan, özellikle eş durumu nedeniyle tayin konusunda üniversite idari personelinin yaşadığı sorunların çözüme kavuşturulmasını istedi.
Geylan ayrıca idari personelin görevde yükselme ve unvan değişikliği sınavları yoluyla üniversitelerdeki akademik olmayan yönetici kadrolarında görev alabilmesinin önünün açılması gerektiğini ifade etti.