MEB geri adım atmıyor: Görev süresi dolmayan yöneticilere zorunlu yer değişikliği
MEB’in yeni düzenlemesiyle norm fazlası yöneticilerin görev süresi dolmadan yer değişikliği yapılabilecek. Yaz döneminde çok sayıda yönetici için ilçe değişikliği gündemde.
Milli Eğitim Bakanlığı’nın (MEB) yayımladığı Yönetici Görevlendirme Yönetmeliği, okul yöneticileri açısından dikkat çeken yeni bir süreci gündeme getirdi. Düzenlemeye göre, norm fazlası durumuna düşen okul yöneticilerinin görev süresi dolmasa bile yer değişikliği yapılabilecek.
Bu karar, özellikle görev süresi henüz tamamlanmamış yöneticiler için önemli bir değişiklik anlamına geliyor. Çünkü önceki uygulamalarda yöneticiler genellikle görev süresi sonunda açılan kontenjanlara başvuru yapabiliyordu.
Yaz döneminde zorunlu yer değişikliği
Yeni düzenleme kapsamında süreç, 2026 yılı tayin takvimi doğrultusunda işletilecek. Buna göre norm fazlası yöneticiler için yaz döneminde zorunlu yer değişikliği uygulaması devreye alınacak.
Bu durum, birçok okul yöneticisinin istemese de görev yaptığı kurumdan ayrılarak farklı bir okula ya da ilçeye atanabileceği anlamına geliyor. Özellikle tercih imkanlarının sınırlı olması, yöneticiler açısından en çok eleştirilen başlıklar arasında yer alıyor.
Büyükşehir dışındaki iller daha çok etkilenecek
Uygulamanın etkisinin en fazla büyükşehir dışındaki illerde hissedileceği belirtiliyor. Bu bölgelerde kontenjanların daha sınırlı olması nedeniyle çok sayıda yöneticinin ilçe değişikliği yapmak zorunda kalabileceği ifade ediliyor.
Bu da bazı yöneticilerin uzun yıllardır görev yaptıkları okullardan ayrılarak farklı bölgelerde görevlendirilmesi ihtimalini güçlendiriyor.
Sendikalardan tepki, Bakanlıktan sessizlik
Düzenleme, eğitim sendikalarının da tepkisini çekmiş durumda. Sendikalar, uygulamanın yeniden değerlendirilmesi gerektiğini belirterek MEB’e çağrıda bulundu.
Ancak şu ana kadar Bakanlık tarafından bu çağrılara yönelik resmi bir geri adım ya da açıklama yapılmadı. Bu durum, sürecin planlandığı şekilde devam edeceği yönündeki beklentileri güçlendiriyor.
Dava süreci belirsizliğini koruyor
Öte yandan düzenlemeye karşı açılan davaların sonuçlarının yaz dönemine yetişip yetişmeyeceği de belirsizliğini koruyor. Mahkeme süreçlerinin nasıl ilerleyeceği, uygulamanın kaderini doğrudan etkileyebilir.
Bu nedenle hem yöneticiler hem de sendikalar süreci yakından takip ediyor.
Yöneticiler belirsizlik içinde
Tüm bu gelişmeler, çok sayıda okul yöneticisinin belirsizlik içinde kalmasına neden oldu. Görev süresi dolmadan yer değişikliği ihtimali, eğitim camiasında yeni tartışmaları da beraberinde getirdi.
Uygulamanın nasıl hayata geçirileceği, kimleri ne ölçüde etkileyeceği ve olası hukuki sonuçları ise önümüzdeki süreçte netleşecek.
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.