1. HABERLER

  2. SENDİKALAR

  3. "Cumhurbaşkanımız İş Güvencesi Tartışmasını Bitirmiştir"
"Cumhurbaşkanımız İş Güvencesi Tartışmasını Bitirmiştir"

"Cumhurbaşkanımız İş Güvencesi Tartışmasını Bitirmiştir"

Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı Talip Geylan, Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın, “Seni memurluktan atabilir mi? Atamaz. Çünkü 657 denilen bu yasa bir defa sizi güçlü bir şekilde koruma altına almıştır.” şeklindeki sözlerini değerlendirdi.

A+A-

Türk Eğitim-Sen Genel Başkanı Talip Geylan, Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın, “Seni memurluktan atabilir mi? Atamaz. Çünkü 657 denilen bu yasa bir defa sizi güçlü bir şekilde koruma altına almıştır.” şeklindeki sözlerini değerlendirdi.

Uzun bir zamandır 657 sayılı kanun ve bu kanunun getirdiği güvencelere yönelik sürekli eleştirel yaklaşımlar ortaya koyan bir Hükümetin en yetkilisi olarak Sayın Erdoğan’ın bu değerlendirmesini memnuniyetle karşıladıklarını bildiren Geylan,  “Zaten biz de Türkiye Kamu Sen olarak yıllardır şunu söylüyoruz: Devlet memurluğundan taviz vermeyiz. Tamam 657 ile ilgili tartışmalara varız, ancak İŞ GÜVENCEMİZ kırmızı çizgimizdir. Bunu tartışmaya dahi tahammülümüz yoktur” dedi.

Genel Başkan değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi:

“Cumhurbaşkanı Sayın Erdoğan bugün sendika görünümlü örgütün toplantısında şu ifadeleri kullanıyor: ‘Seni memurluktan atabilir mi? Atamaz. Çünkü 657 denilen bu yasa bir defa sizi güçlü bir şekilde koruma altına almıştır.’

Öncelikle, epey bir zamandır 657 sayılı kanun ve onun getirdiği güvencelere yönelik sürekli eleştirel yaklaşımlar ortaya koyan bir Hükümetin en yetkilisi olarak Sayın Erdoğan’ın bu değerlendirmesini memnuniyetle karşıladığımı belirtiyorum.

Zaten biz de Türkiye Kamu Sen olarak, yıllardır şunu söylüyoruz: “Devlet memurluğundan taviz vermeyiz. Tamam 657 ile ilgili tartışmalara varız, ancak İŞ GÜVENCEMİZ kırmızı çizgimizdir, bunu tartışmaya dahi tahammülümüz yoktur!”

Sayın Erdoğan’ın bugünkü açıklamasını, iş güvencemiz bağlamında, bir taahhüt ve net bir duruş olarak algılıyoruz.

Artık bu ülkede hiçbir yetkili, ‘Memur işçi ayrımını ortadan kaldıralım, memurların iş güvencesini tartışalım, herkes sözleşmeli olsun’ gibi ucube yaklaşımlar içerisine girmemelidir.”

Önceki ve Sonraki Haberler

HABERE YORUM KAT

UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
3 Yorum