Bu değişiklikle, sınava girebilmek için 'görev grupları arasındaki geçişlerde iki yıl çalışma şartı' getirilmişti. Bunun üzerine konu yargıya taşınmış ve 'bir görevde iki yıl çalışma süresi' ifadesinin yürütülmesinin durdurulmasına kararı verilmişti.



Açılan davaların sonuçlanmaya başlaması, yeni atanan şefleri endişeye sevk etmişti. Yargı kararının Bakanlığa ulaşmasından sonra ataması yapılan şeflerin mağdur olmamaları için Bakanlık yetkilileriyle birçok görüşme yaparak, konuyla ilgili görüş ve önerilerimizi iletmiştik. Ataması yapılan şeflerin durumunu görüşmüş ve bu görüşmenin sonucunda söz konusu şeflerin atamalarının iptal edilmemesi yönünde karar alınmasını sağlayarak, Bakanlık birimlerinde ihtiyaç olan 3 bin 800 boş şef kadrosu için en kısa zamanda görevde yükselme sınavı yapılması ve bu sınavın, yönetmeliğin, 'aynı görevde iki yıl çalışma şartı' aranmaksızın en kısa süre içinde gerçekleştirilmesi sözünü almıştık.



Milli Eğitim Bakanlığı, talep ve önerilerimizi dikkate alarak, merkez ve taşra teşkilatlarında da Boş Bulunan Şef Kadrolarına İlişkin Görevde Yükselme Sınavı duyurusunu yaptı.



2009 Yılı Merkez ve Taşra Teşkilatında Boş Bulunan Şef Kadrolarına İlişkin Görevde Yükselme Sınavı Başvuru,Klavuz ve Diğer açıklamalar için tıklayınız